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Mitarbeiter E-Learning und Mediendidaktik (m/w/d)

  • Akademie
  • Berufserfahrung
  • Training, Bildung
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Akademie – ein tolles Team!

Schnelle Notfallrettung aus der Luft und sichere Patiententransporte mit Hubschraubern und Ambulanzflugzeugen – dafür steht die gemeinnützig tätige DRF Luftrettung. Wir sind eine der führenden Luftrettungsorganisationen in Europa und fliegen mehr als 40.000 Einsätze im Jahr.  

Die DRF Akademie GmbH bietet Fort-, Aus- und Weiterbildungen in den Kernbereichen Notfallmedizin, Flugbetrieb und Technik sowie Management und Führungskräfteentwicklung an. Seit 2004 verfügt die DRF Luftrettung über eine Zulassen als Approved Training Organisation (ATO), in der Ausbildungslehrgänge zum Erwerb von Muster-, Lehr- und Instrumentenflugberechtigungen für verschiedene Hubschraubertypen angeboten werden.
Seit 2022 werden zudem Berufshubschrauberpilot*in CPL (H) mit ATPL Theorie ausgebildet. So können sowohl Flugschüler*innen als auch Pilot*innen in der DRF Akademie GmbH von der großen Expertise der DRF Luftrettung mit ihrer 50-jährigen Erfahrung in der HEMS-Operation profitieren.

Für unseren Standort in Bühl suchen wir ab sofort Unterstützung!

Ihre Aufgaben

  • Mitwirkung beim Aufbau und der Weiterentwicklung der Lernplattform der Akademie
  • Selbständige Entwicklung und Produktion verschiedenster interaktiver Lehrinhalte für das LMS (zielgruppenorientierter Content)
  • Beratung, Abstimmung und Kommunikation mit internen und abteilungsübergreifenden Partnern
  • Umsetzung erstellter Konzepte/Lehrinhalte in Autorentools und/oder Videos
  • Verwaltung und Konfiguration unsere E-Learning-Tools
  • Benutzerverwaltung und ganzheitliche Betreuung unserer Lernplattform und deren Benutzer
  • 1st Level Support in Bezug auf alle laufenden E-Learning Schulungen und Kurse
  • Kenntnisse zur Seminarmanagementsoftware easySoft5 und easySoft Publish wünschenswert
     

Ihr Profil

  • Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Multimedia Didaktik, E-Learning oder vergleichbare Qualifikationen
  • Erfahrungen in der Konzeption und Umsetzung von E-Learning und Blended-Learning Projekten
  • Schnelle Auffassungsgabe sowie eine pragmatische, eigenverantwortliche und zugleich teamorientierte Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Kundenorientierung und Eigeninitiative
  • Erfahrung in der Nutzung von Autorentools wie z.B. Articulate 360 (Storyline, Replay, Review...)
  • Begeisterung für die neuesten Entwicklungen und Trends in der betrieblichen Aus-und Weiterbildung, insbesondere in den Bereichen Blended-Learning und E-Learning
  • Berufserfahrung im Bereich E-Learning, WBTs und Videoerstellung wünschenswert

Unser Angebot

  • Leistungsbezogene und attraktive Vergütung
  • Intensive Einarbeitung 
  • Individuelle Mitarbeitenden-Förderung und Weiterbildung
  • Gleitzeit je nach Bereich der Stelle
  • Corporate Benefits 
  • Dienstrad 
  • Teilnahme an Sportevents 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!



 
  • Anne Kraft
  • Junior HR Business Partner
  • +49 711 7007 2370